55 лет заботимся о здоровье полости рта жителей города!

Новокузнецкая городская стоматологическая поликлиника № 3 — одно из крупнейших медучреждений первичного звена города. Поликлиника оказывает полный объем стоматологической помощи жителям города и отдаленных поселков.

В октябре 1964 года поликлиника была выделена в отдельное самостоятельное учреждение из состава Городской больницы №29, с проектной мощностью 290 посещений в смену. В 1986 году было открыто структурное подразделение в Новоильинском районе, с проектной мощностью 140 посещений в смену. В сентябре 2013 года открылось новое помещение в Новоильинском районе.

В настоящее время штатная численность учреждения 210 должностей.

К услугам пациентов 4 отделения: ортопедическое, взрослое, детское, в том числе ортодонтическое и отделение Новоильинского района, где можно получить полный комплекс современных услуг с использованием достижений и инноваций в сфере медицины. В учреждении действуют 2 рентгенологических кабинета и 2 физиотерапевтических кабинета. С 2019 года в ежедневную практику внедрен онкоскрининг.

Поликлиника оказывает услуги по льготному зубопротезированию жителям Заводского и Новоильинского районов. За последние 3 года этой льготой воспользовалось — 1443 человека.

В настоящее время работаем над созданием «Новой модели медицинской организации», оказывающей первичную медико-санитарную помощь: внедрены открытые регистратуры, созданы закрытые картохранилища, обустроены детские игровые зоны, чтобы каждому пациенту было удобно и комфортно в поликлинике.

За все годы работы в наших рядах выросли квалифицированные специалисты: врачи стоматологи-терапевты, хирурги, ортопеды, ортодонты, стоматологи детские, которые постоянно повышают свой профессиональный уровень. Коллектив поликлиники сегодня – это сплоченная команда профессионалов, которая пользуется заслуженным авторитетом у пациентов. Многие уже трудятся по нескольку десятков лет, ветераны, трудовой стаж которых более 50 лет: зубные врачи Стефановский А.И. и Москаленко Т.В. Они продолжают оттачивать свое профессиональное мастерство и передают накопленный опыт более молодым коллегам. Наши сотрудники работают по принципу «Уметь многое – хорошо, а хорошо уметь – это искусство». В учреждении действует система наставничества. Есть в нашем коллективе молодые специалисты, которые перенимают опыт старших коллег, работают наравне со всеми, доказывая своим примером, что профессионализм у нас на высоком уровне.

Самое важное, чего мы добились в своей работе – это доверие людей, которые приходят к нам, чтобы получить весь комплекс квалифицированной стоматологической помощи.